Målrettet søk · Høvik og Bærum
Vi supplerer søkerne dere allerede har med målrettet søk etter faglærte bilmekanikere. Dere får kandidater vurdert for teknisk kompetanse, kundekontakt og motivasjon for BMW Høvik – og betaler bare ved ansettelse gjennom oss.
Rolle
Vi finner og kvalifiserer kandidatene. Dere velger hvem dere vil møte.
Hvem vi søker
Vi prioriterer fagbrev som bilmekaniker, interesse for moderne bilteknologi og evne til å følge opp egne kunder.
Erfaring med feilsøking, elektronikk og diagnostisering undersøkes. Kandidaten trenger ikke være ferdig utlært BMW-spesialist, men må være motivert for å lære og ta ansvar for kvalitet og kundeopplevelse.
Hvor vi søker
Vi starter i Høvik, øvrige Bærum, Asker og Oslo vest, og utvider til flere aktuelle verkstedmiljøer etter responsen.
Søket supplerer deres egen prosess. Før oppstart avklarer vi hvem dere allerede har i aktiv dialog, slik at kandidatene håndteres ryddig.
Hva dere får
Dere får CV og en kort vurdering av aktuelle kandidater med samtykke. Dere velger hvem dere vil møte og om noen skal ansettes.
Hvem vi har funnet og kontaktet, hvilke svar vi har fått og hvem vi er i dialog med.
Svar på e-posten, så bekrefter vi rammene og starter.
Dette er startplanen. Første arbeidsdag går vi dypere i krav, målgruppe og marked, og justerer prioriteringene etter faktiske funn og respons.
Vi avklarer kompetansebehovet, hva som mangler i dagens søkergrunnlag, arbeidstid, lønn og ønsket oppstart. Vi kartlegger faglærte bilmekanikere i Bærum, Asker og Oslo vest. Kandidater som allerede er i aktiv prosess hos dere avklares før vår første kontakt.
målrettet supplement til søkerneVi kontakter aktuelle mekanikere personlig via LinkedIn, telefon og e-post og bruker relevante verkstedmiljøer for tips. Vi presenterer kombinasjonen av mekanikk, BMW-teknologi og ansvar for egne kunder, sammen med mulighetene for opplæring og utvikling.
interesserte kandidater i dialogVi undersøker fagbrev og erfaring med service, reparasjoner og feilsøking. Kandidaten får beskrive hvordan tekniske funn forklares til kunder, og hvordan kvalitet sikres. Motivasjon for rollen, læringsvilje, lønnsforventning, oppstart og reisevei til Høvik avklares.
vurdert opp mot rollenVi presenterer aktuelle kandidater med samtykke, CV og en kort vurdering av kompetanse og motivasjon. Etter deres tilbakemeldinger justerer vi hvilke profiler og verkstedmiljøer vi prioriterer. Dere vurderer kandidatene sammen med deres øvrige søkere.
løpende fremdriftHvem vi har funnet og kontaktet, hvilke svar vi har fått og hvem vi er i dialog med. Dere får også en kort anbefaling om neste steg.
Svar på e-posten, så bekrefter vi rammene og starter.
Oppstartsrammen er frafalt. Dere betaler 29 000 kr først når en kandidat vi har introdusert signerer arbeidsavtale med dere.
Oppstartsrammen på 9 500 kr er frafalt. Reduksjonen inngår i den samlede rabatten på 26 000 kr. Hele tilbudsprisen betales ved signert arbeidsavtale.
0 kr ved oppstart + 29 000 kr ved signert arbeidsavtale.
Hvem vi har funnet og kontaktet, hvilke svar vi har fått og vår anbefaling om neste steg.
Send en skriftlig bekreftelse, så bekrefter vi rammene og starter.
Eirik Fink · +47 413 90 180